Bp coiffure

Nécessaire pour lancer sa propre entreprise, le Brevet Professionnel comprend un approfondissement de la pratique et des techniques de coiffure ainsi que l’apprentissage de la gestion d’un salon. Il se prépare en alternance à l’issue du CAP.

Après le CAP, le BP permet de valoriser ses qualifications. Les élèves de ce cursus maîtrisent les techniques de soins capillaires, de coupe, de coloration ou de coiffage. En tant que professionnels, ils accueillent les clients et réalisent des coiffures personnalisées. Mais surtout, ils participent à la gestion administrative et financière de l’entreprise, assurant la vente et le développement des produits ou des services.

Enseignements théoriques

• Sciences et technologie

• Gestion de management de l’entreprise

• Vente/conseil

• Arts appliqués

• Expression et ouverture sur le monde.


Enseignements professionnels

• Technologie de la coiffure

• Communication

• Dessin

• PSE (prévention, santé et environnement).

 

Enseignements pratiques

• Utilisation du matériel

• Techniques de coupe

• Techniques de coiffage

• Application de coloration, décoloration

• Techniques du cheveu

• Conseil

• Relation clientèle.

L’ensemble des enseignements est mis en pratique au sein du salon d’application à raison de plusieurs séances par semaine.

Suivi et évaluations

Contrôles de connaissances réalisés tout au long de l’année, bulletins trimestriels et épreuves de BP Blancs.


L’encadrement

Les enseignants sont habilités par le rectorat pour l’enseignement en BP coiffure.


Le matériel pédagogique

Salon d’application, salles d’atelier, salles de cours de théorie, vidéoprojecteur. 

Recherche de l’employeur

Le BP se prépare en alternance. Nous vous accompagnons dans la recherche d’un employeur. 

Financer sa formation

La formation est prise en charge dans le cadre de l’alternance. Grâce au contrat de professionnalisation, vous pouvez être embauché en CDD, et avoir le statut de salarié.

• L’ISEC se charge des démarches administratives.
• Dans la cadre du contrat de professionnalisation, le coût de formation est pris en charge par l’OPCA de l’entreprise employeur (sous réserve de remplir l’ensemble des conditions administratives nécessaires).
• Dans le cadre du contrat de professionnalisation, vous percevez un pourcentage du SMIC.
• Vous aurez le choix des jours de formation en fonction des places disponibles.

Barème de rémunération

Votre âge

Niveau inférieur au BAC

Titulaire d’un BAC professionnel ou général

Vous avez moins de 21 ans

55% du SMIC

65% du SMIC

Vous avez entre 21 et 26 ans

70% du SMIC

80% du SMIC

Vous avez 26 ans et +

100% du SMIC

100% du SMIC

 

• Être titulaire du CAP coiffure ou disposer de 5 ans d’expérience professionnelle à la date de l’examen.
• Dossier de candidature à compléter (joint à la brochure). 
• Passer l’entretien d’admission.

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